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(包吃包住)人力资源部主管点击:154


昆明云沣酒店管理有限公司 - 公司招聘 [返回招聘首页]
公司行业:餐饮、娱乐、酒店    公司性质:民营企业    公司规格:100—500人


  • 工作地点:寻甸
  • 招聘人数:1
  • 工作年限:一年以上
  • 学  历:中专
  • 待  遇:3500-4000
  • 年  龄:28岁以上
  • 性  别:不限
  • 福  利:包吃包住年底双薪房补话补饭补五险

岗位描述


一、【岗位定义】公司人力资源政策的执行者与监督者,公司日常人事工作的主导者。二、【工作职责】1、执行企业人力资源各项管理政策,优化人力资源管理各项工作流程,协助人力资源总监全面实施企业日常人力资源管理工作。2、执行企业招聘计划,分类建立招聘渠道,确保人才招聘到位。3、实施培训计划(有课件开发经验),拓展培训渠道,确保效果达成。4、精通企业绩效管理模块,不断优化绩效管理流程。5、精通薪酬模块,能独立设计薪酬体系。5、参与制定并完善公司薪酬福利制度,做好公司员工的薪酬福利核算和发放工作。6、对企业行政管理工作执行效果进行检查、监督;有员工关系工作经验。7、协助上级做好人力资源规划及确保实施。三、【任职资格】1、年龄30-40岁,有五金或模具配件行业同职工作经验优先;2、大专以上学历,持二级以上人资管理师职业资格。五年以上专业人力资源部门主管管理工作经验;3、对现代人力资源管理有清晰的认识,重点操控培训、绩效、薪酬模块;4、有企业文化建设工作经验或大型员工活动组织工作经验。5、为人稳重,热情、有较强的组织能力和号召力,原则性强而不失亲和力;抗压能力强、良好的沟通协调能力以及语言文字功底;

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